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LES PHOTOS POUR PLUS DE DETAILS
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Coordination Internationale BeThe1
au siège de Paris
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François Bouyer, 50
Président et Fondateur de BeThe1
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Cyril Couten, 51
DAF
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Joanna Demeure, 24
Responsable Internet & CRM
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Christophe Lenoir, 30
Conseiller Technique & Projets
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Patrick Montier, 33
Responsable Technique
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Julien Lange, 22
Analyste - Programmeur
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Philippe Gil, 45
Fondateur de BeThe1
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Marie-Laure Tiné, 52
Fondateur de BeThe1
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Les investisseurs :
Des fonds d'investissement Américains, Japonais et Français de professionnels de l'industrie de la mode, de la beauté et de la distribution sélective.
Les conseillers :
Deux américaines spécialistes internationales des ressources humaines.
Nancy Garrison Jenn : Américaine vivant à Londres, l'une des autorités mondiales de l' " executive search " auteur de nombreux ouvrages sur le sujet, en particulier chez EIU (The Economist Intelligence Unit)
Herminia Ibarra : Américaine, professeur de " organizational behavior " (ressources humaines) de la Harvard Business School à Boston - USA et depuis 2003 à l'INSEAD, Fontainebleau - France.
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Un engagement éthique et une responsabilité sociale
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Une ambiance de travail plus humaine et plus efficace :
BeThe1 considère que l'optimisation du capital humain de l'entreprise est aujourd'hui l'un des principaux gisements de création de valeur pour les entreprises. Parallèlement, nombre d'entre nous ont expérimenté les effets dévastateurs du manque de respect et des attitudes conflictuelles sur la motivation des équipes et sur les résultats économiques.
Nous assistons au rapprochement des intérêts des employés et des actionnaires.
En donnant aux professionnels un nouvel accès gratuit et confidentiel au marché du travail et en proposant des services de ressources humaines de qualité aux entreprises, BeThe1 entend apporter sa modeste contribution à cette évolution.
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Don à des organisations humanitaires :
Nous nous engageons à verser 0.5% du chiffre d'affaires net de BeThe1.
Reprenant le vieux dicton " plutôt que de donner un poisson au pauvre, apprends lui à pécher ", nous avons choisi de soutenir des organisations dédiées à la formation des personnes en difficulté.
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Notre 1ère organisation est le " Central Institute on Mental Retardation " (voir www.cimr.info) basée à Thiruvananthapuram, capitale de l'Etat du Kerala en Inde du Sud.
Le CIMR éduque et forme des enfants handicapés trisomiques ainsi que leurs parents. Ces derniers apprennent à mieux s'occuper de leur enfant en difficulté en l'absence d'infrastructure locale suffisante.
Lors d'une visite en Inde fin 2004, le CIMR et BeThe1 ont révé d'un théatre où les handicapés mentaux pourraient développer, montrer et vivre (au moins en partie) de leurs exeptionnels talents pour exprimer les émotions grace à la musique et à la danse.
BeThe1 a eu la chance de réussir à trouver les financements en Europe et le CIMR a construit à Kovalam (la grande station balnéaire du Kerala, à côté de Trivandrum) un théatre qui a ouvert en mai 2007: voici quelques images de la représentation inaugurale.
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Confidentialité et protection des informations personnelles :
Nous nous engageons à ne pas diffuser sans accord préalable les informations qui nous sont confiées.
Pour découvrir en détail la charte de confidentialité de BeThe1, cliquez sur " sécurité et confidentialité "
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